UC00306
Implementar a contabilidade de gestão
- Carga horária
- 25 horas
- Pontos de crédito
- 2,25
- Nível de qualificação
- 5
Resultados de aprendizagem
Realizações
- Diagnosticar as necessidades da organização relacionadas com a implementação da contabilidade de gestão.
- Organizar e operacionalizar a contabilidade de gestão.
- Participar no processo de avaliação organizacional à implementação da contabilidade de gestão.
Critérios de desempenho
- Cumprindo as normas gerais e as orientações e regulamentos internos.
- Construindo indicadores e instrumentos de monitorização e controlo.
- Garantindo o cumprimento dos procedimentos, prazos e requisitos estabelecidos.
- Estabelecendo um processo de contínua monitorização para identificar desvios e tomar ações corretivas.
- Reportando as causas dos desvios e identificando oportunidades de melhoria contínua.
Conhecimentos
- Contabilidade de gestão - conceitos, princípios e enquadramento.
- Sistemas de contabilidade de gestão.
- Fases do processo de contabilidade de gestão.
- Orçamentos e controlo orçamental.
- Indicadores-chave de desempenho (KPIs) – identificação, seleção.
- Instrumentos de monitorização e controlo - Balanced scorecard.e Tableau de bord.
- Software de contabilidade de gestão.
- Legislação aplicável.
- Normas de proteção de dados.
Aptidões
- Definir características do sistema de contabilidade de gestão.
- Determinar os critérios para implementar um sistema de contabilidade de gestão.
- Determinar as fases da implementação da contabilidade de gestão.
- Identificar as informações necessárias à organização para a tomada de decisão.
- Selecionar as ferramentas e sistemas de contabilidade de gestão.
- Definir e utilizar indicadores-chave de desempenho.
- Analisar e interpretar dados.
- Monitorizar o funcionamento do sistema de contabilidade de gestão.
- Participar na conceção do tableau de bord e balanced scorecard;
- Utilizar o tableau de bord e balanced scorecard.
- Realizar atividades do sistema de contabilidade de gestão com recurso a software.
- Monitorizar e avaliar as atividades realizadas no âmbito do sistema de contabilidade de gestão.
- Reportar as atividades realizadas no âmbito do sistema de contabilidade de gestão.
- Aplicar a legislação em vigor.
- Aplicar as normas de proteção de dados.
Atitudes
- Responsabilidade pelas suas ações e pelas de terceiros.
- Autonomia no âmbito das suas funções.
- Sentido de organização.
- Sentido crítico.
- Rigor.
- Empenho e persistência na resolução de problemas.
- Cooperação com a equipa.
- Conduta ética.
- Resiliência.
- Flexibilidade e adaptabilidade.
- Respeito pelas regras e normas definidas.
Qualificações onde entra
- Técnico/a Especialista em Contabilidade e Gestão (344RA013, nível 5)
O que o dossiê desta unidade te pede
A parte do dossiê técnico-pedagógico que cabe ao formador, para esta unidade:
- o programa ou o plano do módulo, com o objetivo geral e os objetivos específicos;
- um plano de sessão para cada sessão, com introdução, desenvolvimento e conclusão;
- as fichas técnicas das atividades;
- os instrumentos de avaliação, com a proposta de resolução.
No Docendo escolhes a unidade e propomos a divisão em sessões. Depois geramos cada sessão com o plano, as atividades e os instrumentos, e mudas tudo numa estrutura só.
Uma divisão possível em sessões
Com 25 horas, por exemplo:
- 5 sessões de 5 horas
- 6 sessões: 5 de 4 horas e 1 de 5 horas
É só um exemplo: a divisão é tua e da entidade formadora.
As regras que o Docendo verifica
Das 24 regras pedagógicas do Docendo, estas aplicam-se a cada módulo e a cada sessão:
- C1 Objetivos presentes
- C6 Três fases
- C7 Introdução completa
- C8 Desenvolvimento teórico-prático
- C9 Conclusão completa
- C10 Os tempos somam
- C11 Proporção das fases
- C13 Regra dos 30/70
- C15 Três momentos de avaliação
- C16 Comunicação dos resultados
- C17 Avaliação em condições equivalentes
- C18 Recursos declarados
- C19 Prever alternativas
- C20 Conteúdos no desenvolvimento
- C24 Cobertura de domínios
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Fonte: Catálogo Nacional de Qualificações, lido a 31/10/2026.