UC04159
Mobilizar metodologias de animação sociocultural e comunitária
- Carga horária
- 50 horas
- Pontos de crédito
- 4,5
- Nível de qualificação
- 4
Resultados de aprendizagem
Realizações
- Reconhecer os âmbitos e áreas de intervenção da animação sociocultural.
- Efetuar o diagnóstico do território de intervenção e a identificação dos recursos, necessidades e potencialidades para a aplicação do plano de animação sociocultural e comunitária.
- Selecionar as metodologias e técnicas participativas a adotar no desenvolvimento de atividades de animação com diferentes grupos-alvo de intervenção.
- Aplicar as metodologias de intervenção e avaliação em animação sociocultural e comunitária.
Critérios de desempenho
- Demonstrando o domínio dos fundamentos, princípios e âmbitos de atuação da animação, bem como o respeito e sentido de responsabilidade social.
- Adequando-as ao diagnóstico de necessidades realizado e mobilizando os recursos da comunidade.
- Comunicando de forma clara e empática e enfatizando a participação colaborativa, a autonomia, a criatividade e o diálogo social.
- Avaliando e monitorizando o processo e refletindo sobre os resultados das intervenções.
Conhecimentos
- Âmbito e contextos da animação sociocultural – diferentes definições, polissemia terminológica, tridimensionalidade (social, educativo e cultural), públicos (infância, juventude, seniores), problemáticas (desigualdades sociais e diferenças culturais), intervenção comunitária e participação.
- Animação sociocultural – campo de ação e de intervenção social (processos participativos dentro da comunidade e com a comunidade, processos criativos e processos transformadores para a comunidade).
- Os pressupostos da animação sociocultural.
- Tempo de trabalho, ócio, tempo livre, tempo de lazer, participação e motivação.
- Diferenças e semelhanças entre o tempo livre na infância, juventude, idade adulta e na terceira idade.
- Animação sociocultural na comunidade, em grupos e organizações grupos-alvo.
- Modelo sistémico de intervenção em animação sociocultural.
- Métodos e técnicas de animação sociocultural – sistemas de planificação, reflexão-ação, avaliação, técnicas e instrumentos de intervenção.
- Áreas de intervenção em animação sociocultural – saúde, educação, desporto, cultura, lazer, ação social, património, turismo e ambiente.
- Impactos da animação sociocultural – ativação, participação, cidadania, capacitação, qualidade de vida, bem-estar, integração e coesão social.
- Regras e normas definidas.
Aptidões
- Caracterizar o âmbito e especificidades da animação sociocultural.
- Identificar grupos-alvo das intervenções e as respostas adequadas a esses grupos.
- Selecionar as técnicas de acordo com os modelos e o contexto de intervenção.
- Aplicar modelos e técnicas de animação em atividades sociais, culturais, intergeracionais e comunitárias.
- Aplicar modelos participativos nos projetos de animação e envolver os diferentes interlocutores.
- Implementar as fases do projeto de animação.
- Selecionar e utilizar os recursos e materiais necessários para as atividades de animação.
- Aplicar técnicas de participação e mobilização dos grupos e da comunidade.
- Estabelecer parcerias e articular com instituições, redes e outros parceiros sociais.
- Avaliar os resultados da dinamização das atividades desenvolvidas.
- Promover estratégias de melhoria da intervenção.
- Aplicar as regras e normas definidas.
Atitudes
- Responsabilidade pelas suas ações.
- Autonomia no âmbito das suas funções.
- Assertividade e empatia na comunicação.
- Escuta ativa.
- Automotivação.
- Autoconfiança.
- Flexibilidade e adaptabilidade.
- Iniciativa e proatividade.
- Cooperação com a equipa.
- Sentido de organização.
- Sentido crítico.
- Respeito pela diversidade.
- Respeito pela sensibilidade e bem-estar dos outros.
- Respeito pelas regras e normas definidas.
Qualificações onde entra
- Técnico/a de Animação e Mediação Comunitária (762RA166, nível 4)
O que o dossiê desta unidade te pede
A parte do dossiê técnico-pedagógico que cabe ao formador, para esta unidade:
- o programa ou o plano do módulo, com o objetivo geral e os objetivos específicos;
- um plano de sessão para cada sessão, com introdução, desenvolvimento e conclusão;
- as fichas técnicas das atividades;
- os instrumentos de avaliação, com a proposta de resolução.
No Docendo escolhes a unidade e propomos a divisão em sessões. Depois geramos cada sessão com o plano, as atividades e os instrumentos, e mudas tudo numa estrutura só.
Uma divisão possível em sessões
Com 50 horas, por exemplo:
- 10 sessões de 5 horas
- 13 sessões: 12 de 4 horas e 1 de 2 horas
É só um exemplo: a divisão é tua e da entidade formadora.
As regras que o Docendo verifica
Das 24 regras pedagógicas do Docendo, estas aplicam-se a cada módulo e a cada sessão:
- C1 Objetivos presentes
- C6 Três fases
- C7 Introdução completa
- C8 Desenvolvimento teórico-prático
- C9 Conclusão completa
- C10 Os tempos somam
- C11 Proporção das fases
- C13 Regra dos 30/70
- C15 Três momentos de avaliação
- C16 Comunicação dos resultados
- C17 Avaliação em condições equivalentes
- C18 Recursos declarados
- C19 Prever alternativas
- C20 Conteúdos no desenvolvimento
- C24 Cobertura de domínios
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Fonte: Catálogo Nacional de Qualificações, lido a 31/10/2026.