UC05469

Comunicar e interagir na prestação de cuidados de saúde

Carga horária
50 horas
Pontos de crédito
4,5
Nível de qualificação
4

Resultados de aprendizagem

Realizações

  • Reconhecer a importância e o impacto da comunicação na interação com o doente e na sua recuperação
  • Prestar informações aos utentes na sua esfera de competência.
  • Prestar informações, na sua esfera de competência, ao utente/família em situação de stress emocional.

Critérios de desempenho

  • Aplicando as normas, os princípios do Programa Nacional de Literacia em Saúde (PNLS) e o protocolo de comunicação institucional.
  • Demonstrando uma comunicação empática e ajustada ao interlocutor, adaptando os diferentes estilos de comunicação e a respetiva mensagem aos diferentes contextos de relação comportamental na interação com o utente, familiar ou acompanhante.
  • Aplicando os valores éticos, o respeito, a responsabilidade e compromisso com a qualidade dos cuidados prestados e colocando o utente no centro da intervenção independentemente dos contextos de cuidados de saúde.
  • Demonstrando capacidade de autodomínio comunicacional em situações de stress e situações de conflito, resolvendo, na sua esfera de competência, situações críticas inesperadas.
  • Atuando dentro do seu âmbito de competência, respeitando os limites profissionais e notificando o profissional de saúde ou equipa técnica responsável.

Conhecimentos

  • Processo de comunicação – conceitos, estilos de comunicação, elementos intervenientes, canais, barreiras, fatores facilitadores.
  • Comunicação verbal (oral e escrita) e comunicação não-verbal – cinésica (movimentos corporais, gestos, expressão facial e postura), paralinguística (tom, projeção da voz, pausas no discurso, sorriso, outros) e proxémica (distância espacial face a alguém).
  • Técnicas de comunicação ajustadas às circunstâncias comportamentais - agressividade, ansiedade, conflitualidade, sofrimento.
  • Caraterísticas dos estilos de comunicação - agressivo, passivo, manipulador, assertivo.
  • Técnicas de comunicação na resolução de conflitos.
  • Escuta ativa, empatia e controlo emocional.
  • Comunicação não presencial - telefónica, redes sociais, e-mail.
  • Comunicação presencial no atendimento - acolhimento e encaminhamento.
  • Perguntas no processo de comunicação – abertas, fechadas, retorno, reformulação.
  • Mensagem - construção, adaptação, envio, receção e interpretação.
  • Princípios de literacia em saúde - comunicação assertiva, clara, simples, adaptada ao nível cultural, educativo e linguístico do utente.
  • Relações interpessoais no trabalho.
  • Conflito nas relações interpessoais – tipos e técnicas de resolução de conflitos.
  • Avaliação do processo de comunicação – feedback, resposta e reação.
  • Código de Conduta – respeito pela dignidade da pessoa humana, confidencialidade e competência profissional, relação profissional adequada com utente, família e outros interlocutores, colaboração interdisciplinar, promoção da segurança e qualidade dos cuidados, respeito pelas normas legais e institucionais.
  • Limites da autonomia do/a profissional na comunicação de informações sobre cuidados de saúde.
  • Regras e normas definidas.

Aptidões

  • Reconhecer a comunicação como um instrumento profissional.
  • Aplicar os conceitos teóricos e vocabulário técnico-profissional.
  • Adaptar a comunicação oral e escrita ao interlocutor e ao contexto.
  • Organizar a informação a comunicar.
  • Reportar informação profissional.
  • Partilhar informação com diferentes interlocutores.
  • Identificar as expectativas do interlocutor.
  • Identificar as circunstâncias de comportamentais do interlocutor e do contexto e adequar o estilo de comunicação oral e escrita.
  • Utilizar técnicas de comunicação verbal e não verbal assertiva.
  • Aplicar técnicas de comunicação presencial em contexto ambulatório e em contexto de internamento.
  • Utilizar linguagem simples e clara e adaptar a comunicação com o utente.
  • Aplicar técnicas de tratamento e resolução de conflitos.
  • Autoavaliar o seu desempenho no âmbito do processo de comunicação.
  • Aplicar as regras e normas definidas.

Atitudes

  • Responsabilidades pelas suas ações.
  • Autonomia no âmbito das suas funções.
  • Conduta profissional.
  • Cuidado com a imagem e postura profissional.
  • Assertividade.
  • Escuta ativa.
  • Empatia.
  • Controlo emocional.
  • Autoconfiança.
  • Respeito pela diferença.
  • Autoconhecimento.
  • Sentido crítico.
  • Cooperação com a equipa.
  • Sentido de organização.
  • Respeito pela ética profissional.
  • Respeito pelas regras e normas definidas.

Qualificações onde entra

O que o dossiê desta unidade te pede

A parte do dossiê técnico-pedagógico que cabe ao formador, para esta unidade:

  • o programa ou o plano do módulo, com o objetivo geral e os objetivos específicos;
  • um plano de sessão para cada sessão, com introdução, desenvolvimento e conclusão;
  • as fichas técnicas das atividades;
  • os instrumentos de avaliação, com a proposta de resolução.

No Docendo escolhes a unidade e propomos a divisão em sessões. Depois geramos cada sessão com o plano, as atividades e os instrumentos, e mudas tudo numa estrutura só.

Uma divisão possível em sessões

Com 50 horas, por exemplo:

  • 10 sessões de 5 horas
  • 13 sessões: 12 de 4 horas e 1 de 2 horas

É só um exemplo: a divisão é tua e da entidade formadora.

As regras que o Docendo verifica

Das 24 regras pedagógicas do Docendo, estas aplicam-se a cada módulo e a cada sessão:

  • C1 Objetivos presentes
  • C6 Três fases
  • C7 Introdução completa
  • C8 Desenvolvimento teórico-prático
  • C9 Conclusão completa
  • C10 Os tempos somam
  • C11 Proporção das fases
  • C13 Regra dos 30/70
  • C15 Três momentos de avaliação
  • C16 Comunicação dos resultados
  • C17 Avaliação em condições equivalentes
  • C18 Recursos declarados
  • C19 Prever alternativas
  • C20 Conteúdos no desenvolvimento
  • C24 Cobertura de domínios

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Fonte: Catálogo Nacional de Qualificações, lido a 31/10/2026.