UC00871

Gerir a carteira de clientes

Carga horária
50 horas
Pontos de crédito
4,5
Níveis de qualificação
4, 5

Resultados de aprendizagem

Realizações

  • Organizar as bases de dados de clientes e potenciais clientes.
  • Registar e atualizar as bases de dados de clientes e potenciais clientes.
  • Extrair dados e monitorizar resultados de vendas.

Critérios de desempenho

  • Recolhendo e analisando informação sobre os clientes ativos, inativos e ex-ativos no sistema de informação (interesses, produtos, frequência, outra).
  • Definindo com rigor as categorias e variáveis para a base de dados
  • Articulando-se com os restantes serviços/departamentos da empresa para verificar os movimentos do cliente.
  • Integrando informação relativamente a vendas através de plataformas digitais e canais online.
  • Recorrendo a sistema informático e aplicação de construção de bases de dados.

Conhecimentos

  • Gestão da carteira de clientes - definição e importância.
  • Ciclo de vida do cliente -aquisição, ativação, retenção, crescimento, referência, encerramento, reativação, fidelização.
  • Segmentação da carteira de clientes - estratégia de abordagem para diferentes clientes.
  • Aquisição de clientes - prospeção e abordagem inicial.
  • Gestão de relacionamento com o cliente - comunicação eficaz, gestão de reclamações e feedback, experiência do cliente, retenção do cliente, fidelização.
  • Desenvolvimento da carteira de clientes - técnicas de venda cruzadas e upsell; personalização de ofertas, parcerias estratégicas.
  • Ferramentas e tecnologias para a gestão da carteira de clientes - CRM, automação de marketing, análise de dados e business inteligence.
  • Indicadores-chave da composição da carteira de clientes - definição dos mesmos e monitorização de resultados.
  • Técnicas de organização de bases de dados - arquitetura da base de dados, controlo e carregamento da base de dados, técnicas de exploração das bases de dados de clientes.
  • Regulamentos aplicáveis à organização de uma carteira de clientes - lei da proteção dos dados pessoais.
  • Normas de segurança e saúde no trabalho.
  • Normas da qualidade.

Aptidões

  • Analisar os princípios gerais de gestão de carteiras de clientes.
  • Definir objetivos e indicadores para a criação e gestão da carteira de clientes.
  • Interpretar as normas e regulamentos de organização e utilização de bases de dados de clientes.
  • Aplicar métodos e técnicas de organização de bases de dados.
  • Aplicar técnicas de pesquisa e seleção de informação.
  • Aplicar métodos de apuramento de indicadores-chave da composição da carteira de clientes.
  • Utilizar as funcionalidades de extração e tratamento de indicadores no sistema informático.
  • Aplicar as normas de segurança e saúde no trabalho.
  • Aplicar as normas da qualidade.

Atitudes

  • Responsabilidade pelas suas ações.
  • Autonomia no âmbito das suas funções
  • Sentido de organização.
  • Iniciativa e proatividade.
  • Assertividade e empatia na comunicação.
  • Empenho e persistência na resolução de problemas.
  • Escuta ativa.
  • Sentido crítico.
  • Cooperação com a equipa.
  • Respeito pelas diferenças individuais.
  • Respeito pelas normas e regras definidas.

Qualificações onde entra

O que o dossiê desta unidade te pede

A parte do dossiê técnico-pedagógico que cabe ao formador, para esta unidade:

  • o programa ou o plano do módulo, com o objetivo geral e os objetivos específicos;
  • um plano de sessão para cada sessão, com introdução, desenvolvimento e conclusão;
  • as fichas técnicas das atividades;
  • os instrumentos de avaliação, com a proposta de resolução.

No Docendo escolhes a unidade e propomos a divisão em sessões. Depois geramos cada sessão com o plano, as atividades e os instrumentos, e mudas tudo numa estrutura só.

Uma divisão possível em sessões

Com 50 horas, por exemplo:

  • 10 sessões de 5 horas
  • 13 sessões: 12 de 4 horas e 1 de 2 horas

É só um exemplo: a divisão é tua e da entidade formadora.

As regras que o Docendo verifica

Das 24 regras pedagógicas do Docendo, estas aplicam-se a cada módulo e a cada sessão:

  • C1 Objetivos presentes
  • C6 Três fases
  • C7 Introdução completa
  • C8 Desenvolvimento teórico-prático
  • C9 Conclusão completa
  • C10 Os tempos somam
  • C11 Proporção das fases
  • C13 Regra dos 30/70
  • C15 Três momentos de avaliação
  • C16 Comunicação dos resultados
  • C17 Avaliação em condições equivalentes
  • C18 Recursos declarados
  • C19 Prever alternativas
  • C20 Conteúdos no desenvolvimento
  • C24 Cobertura de domínios

Queres preparar o dossiê desta unidade no Docendo?

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Fonte: Catálogo Nacional de Qualificações, lido a 31/10/2026.